Sonda mujeres
A través de programas de desarrollo, liderazgo y mentoría, SONDA fomenta la equidad de género y ofrece un entorno inclusivo donde las mujeres pueden alcanzar su máximo potencial, contribuyendo activamente a la transformación digital.
A través de programas de desarrollo, liderazgo y mentoría, SONDA fomenta la equidad de género y ofrece un entorno inclusivo donde las mujeres pueden alcanzar su máximo potencial, contribuyendo activamente a la transformación digital.
Únete a la comunidad de Talentos de SONDA y descubre las increíbles oportunidades que tenemos para ti. ¡Es tu momento de brillar!
Postular a SONDA
Y aportan con un talento único. Sus historias de vida transforman SONDA y también a quiénes las rodean. Líderes en sus áreas, son las mentoras que el mundo de hoy necesita para guiar los cambios del futuro. ¡Conoce sus experiencias!
Todos los días cientos de colaboradoras SONDA lideran y apoyan la transformación digital de nuestros clientes. La presencia de las mujeres en la empresa amplía y complementa nuestra diversidad de talentos.
Queremos seguir potenciando esta diversidad, porque estamos convencidos, de que con las diferentes perspectivas y visiones que componen nuestros equipos generamos innovación que transforma.
Las iniciativas del Programa SONDA Mujeres buscan aumentar la representatividad femenina en el mundo TI, además de prepara e inspirar a nuestras mujeres para seguir creciendo con nosotros.
“Ser Mujer Líder en SONDA es tener la oportunidad de enseñar a otras mujeres que empiezan su carrera en el área de tecnología, compartiendo vivencias y experiencias que puedan servirles como ejemplo en sus vidas profesionales”
Directora de Servicios
Colombia.
"Ser mujer y líder en SONDA me permite ser parte activa de una transformación con pasión y propósito, con la convicción de que el liderazgo femenino aporta una visión estratégica, diversa y fundamental para el futuro de nuestra industria."
Director Banca y Seguros
Colombia.
"Ser mujer y líder en SONDA significa tener la oportunidad de impulsar cambios reales, aportar desde una mirada diversa y contribuir activamente al desarrollo de una cultura más inclusiva, innovadora y con propósito."
Directora de Personas
Brasil.
Conéctate con nuestras redes sociales para estar al día con las últimas novedades en tecnología, innovación y soluciones TI y participar en conversaciones que están moldeando el futuro digital de la región.
