Nuestro objetivo es contar con personas preparadas para los desafíos actuales y futuros de la organización. En este sentido, tenemos el compromiso constante de compartir conocimiento, promover la colaboración y el aprendizaje continuo.
En SONDA el aprendizaje ocurre todo el tiempo y de muchas formas diferentes: en el trabajo, participando de proyectos de las más diversas complejidades y naturalezas, a través de actividades formales y mediante el uso de herramientas que permitan liderar tu propio desarrollo.
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Horas de formación en un añoEl aprendizaje ocurre todo el tiempo y de muchas formas diferentes: en el trabajo, participando de proyectos de las más diversas complejidades y naturalezas, a través de actividades formales y mediante el uso de herramientas que permitan liderar tu propio desarrollo.
SONDA Academy es una plataforma corporativa de conocimiento enfocada en fomentar el autoaprendizaje de manera ágil y dinámica, basada en el concepto de gamificación, que ofrece incentivos y recompensas para seguir aprendiendo.
Esto significa que todos los cursos están asociados a créditos que se acumulan y que son canjeables por experiencias relacionadas a bienestar, que buscan apoyar el equilibrio de la vida personal con el trabajo.
SONDA Academy permite apalancar el desarrollo profesional adquiriendo conocimientos desde lo técnico hasta el desarrollo de habilidades blandas.
En SONDA impulsamos una cultura orientada al aprendizaje y desarrollo continuo. Buscamos fortalecer un ambiente donde la confianza, agilidad, empoderamiento de los colaboradores, flexibilidad y colaboración son fundamentales.